第二节　人力资源大数据特点及竞争优势

美国谷歌与脸谱公司使用大数据改变了游戏规则。当它们面对较少用户时，储存对它们有用的数据，不是一件困难的事。但是当面对超过10亿的好友，1万亿的网页搜索，就不得不创建新的技术，来储存、分析激增的数据。它们是想通过数据分析，来找到客户的需求，提高其产品的销量。万事总有领军者。其他公司见状，起而效仿，于是，大数据风生水起。

2012年被认为是大数据元年，如今已经是进入大数据时代的第5个年头。回望这5年的历史，不由得感叹大数据不仅影响了我们生活的方方面面，而且重塑着人类认识世界和理解世界的方式。