今天又是偷懒的一天，我真的感觉这样下去可能真的废了，我原本学东西就比别人慢，再加上跟师傅学习时间又少。今天我准备换衣服的时候，师傅说今天没有活干。昨天还是前天来的，我记得我跟他把焊机搬到甲板上面，师傅说上面也需要焊。我就问他，师傅说还没装焊好，所以他还没去烧焊。而且之前的那两个门也没有装焊好，这也导致师傅有可能一天都没有事情做。
在这里，有的人学到了东西，而有的人却什么也学不到，我的话算是什么也学不到的那种吧！其实说真的，这一开始，我们确实没有什么工作，因为我们什么也不懂的，只有去见识一下，也许这样慢慢就懂了。
昨天，一个同学跟我说，他干文职的结果被叫去打扫卫生了，有好几天都是这样，他说他都想离职了。他才干没几天就想离职了，那还能干多久。刚毕业出来的大学生，其实说实话，什么都不是。学校学到的知识，在社会这个学校是用不到多少的。以前的专业知识又能学到多少呢？年轻人不能好高骛远，就想着轻轻松松的工作，工资又很高。
前几次，我没有戴手套拉线，手上都是黑乎乎的，我也照样拉，我并不觉得这有什么。不管是脏活累活，只要是自己的工作都要去完成，没有什么抱怨可言。对于领导暂时安排的其他活，也要去完成，如果是长时间的工作并不是自己的本职工作，那再考虑离职也不迟。这说不定是领导对你的考验，考验你是否吃得了苦。
人生没有轻松的事情，每个人的成功都是需要努力而得到的，没有人会随随便便成功，这其中还讲究努力加缘分。今天看了一下管理心理学，发现一个企业的领导者得是善于把握人心的，这个前提是这个领导者是有作为的，懂得去刺激员工的积极性，使利益最大化。
也是今天让我意识到，我需要留个本子在车间，这样方便我学习或者记录一下东西。在没有工作的情况下，我可以拿出来学习，这样也就不会无聊了。
每个人的发展是看不到的，但却是可以预测得到。好的管理者善于人心，在人群中具有说服力，所做的一切都会人员工觉得，领导的决定是以我们基层人员出发。
我也不知道未来的我学习到那种程度，但我只能说尽我所能，这样就无愧于心。大脑似乎已经锈化了，什么东西也加不上去，什么也行不通。未来哪个行业适我呢？我也不知道，这就是看不到的未来。昨天一个喜欢过我的女孩问我，公务员考什么？她还说她以为我考上了公务员，所以过来问一下我有什么经验。说实话，考公务员是真的不容易，其次我也没有她想像中的那么厉害。
之后她还鼓励我说，相信你会考上的。其实公务员是挺难考的，要成功上岸的前提是你需要认真做题，掌握技巧，其次最为主要的是蒙题技巧。总之积累知识面是很重要的，得合理地去学习。认识的好几个人，他们都成功上岸了，每个人都开启不一样的人生。而我们也一样，出了校园，就真正是社会中的一员了。
今天下午，跟师傅来到第一天来的那艘船，今天这艘船的烧焊就要收工了。今天就烧焊甲板封板，师傅到舱室里去贴磁条，贴好了之后才开始烧焊。其中我帮忙拉线什么的，之后师傅就开始干活，而我就在旁边。烧焊完成之后，工艺员过来检查烧焊之后出现什么问题，这个工作以后也需要我去做，所以我听得特别认真。不过最后也没听到什么东西来，但是我还是知道个大概。工艺员叫铁工来装焊的时候，没有打磨好，师傅他们铁的磁条在烧焊的时候，磁条脱落，进去了空气，就出现类似气孔那样的东西。现在的我具体也不知道是什么，就知道个2分吧！
工艺员过来测漏，还有检查焊缝这些，出现的问题，师傅他们得补好。那时候他们就在争论这些，师傅说他们把什么都怪给他们焊工。装焊都没装焊，影响烧焊质量，工艺员又说他们的问题。
在那里，我看出来，工艺员这个活不好干，因为你要面对的是一群人，每个工种之间的完美配合才行。其次，自己的工艺要过关，对于每一步，都要想着下一步的对接。师傅他们焊工，得等其他人装焊好，他们才动工。这样的情况真的是需要工艺员处理好了，不然在工人师傅群体就没有信服力。工人师傅反而觉得你不懂，乱指挥，这样也对自己的工作强加难度。
——阿文书于2021年8月5日