第一章 绪论

第一节 高校扩招与大学生就业

1999年至今，中国高校扩招已十年有余。2010年本专科招生规模已经达到661万人，是扩招前招生规模的六倍。高等教育的毛入学率由扩招前1997年的9.1%上升到2010年的26.9%，增长了近三倍。普通高等学校的在校生数量也由1998年的341万人上升到2010年的2231万人，扩大了近六倍。由于从入学到毕业生供给的时滞，2001年开始，一系列有关高校扩招的问题开始凸显，最直接的表现是大学生就业难。2008年突如其来的国际金融危机使得中国大学生劳动力就业形势显得越发严峻，据统计，2012年我国城镇需安排就业人数为2500万人，其中仅应届高校毕业生即为680万人。面对迅速增长的大学毕业生，社会各界的直观感受是大学生就业越来越难。

与此相对照，美国在二战后直至20世纪七八十年代，也同样经历了高校扩招，但讲述的却是不同的故事。二战后，美国高等教育入学率持续增长，工资升水——大学生劳动力与非大学劳动力的相对工资水平，或称相对工资，先是在60年代下滑，但是，自80年代开始，虽然美国大学生扩招一直持续，但大学生与非大学生劳动力相比的工资升水却停止下降，开始持续回升直至今日。

由此可见，国别案例和经验证据均表明大学生劳动力供给增加并不必然导致大学生失业和工资下降。那么，大学生劳动力供给增加引发不同市场调整结果的理论根源在哪里呢？中国大学生就业难的本质是什么？中国高等教育扩招之后大学生的相对工资和就业调整的现状和结果如何？调整的结果和现状取决于哪些因素？有无改进的可能？我国高校扩招已经十年有余，对大学生劳动力市场现状加以客观考察，解答上述问题，有助于得到对于大学生就业市场的正确认识，厘清有关大学生就业难的认识误区，对大学生就业市场现状给予客观的经济解释，从根本上找到现有市场结果的成因，深入探讨改善现有市场结果的可行对策。

纵观世界经济发展史及学术文献，每个时期的学术及理论研究均深深根植于当时的经济现实，发起于对现实问题实质原因的探究。理论与经济现实总会呈现华尔兹般的周旋与交错。对于高校扩招后大学生就业市场变化的研究也同样遵循这样的发展脉络。